西鐵城(中國(guó))精密機(jī)械有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)2021年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告是根據(jù)《公司法》、《公司履行社會(huì)責(zé)任的報(bào)告編制指引》等相關(guān)法律法規(guī),,結(jié)合公司在履行社會(huì)責(zé)任方面的具體情況編制的,。
公司與山東新景機(jī)械有限公司共同投資建設(shè)西鐵城新景高端裝備智能制造產(chǎn)業(yè)園,,該項(xiàng)目位于周村經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)高端裝備制造產(chǎn)業(yè)園區(qū),,一期項(xiàng)目總投資5億元,,總占地面積164畝,,總建筑面積8萬(wàn)平方米,,于2019年7月開(kāi)工建設(shè),,2021年7月竣工投產(chǎn),,是2019年新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重大項(xiàng)目以及2020年山東省重點(diǎn)項(xiàng)目,。項(xiàng)目完全達(dá)產(chǎn)后可實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)4000臺(tái)(套)智能加工裝備及配套產(chǎn)品。二期項(xiàng)目占地50余畝,,正在籌劃中,。該園區(qū)旨在打造成產(chǎn)能最強(qiáng)、品牌最多,、世界一流的高端機(jī)床智能制造基地,。
公司在有效地利用資源、創(chuàng)造更大價(jià)值的同時(shí),,主動(dòng)承擔(dān)對(duì)員工,、股東、社會(huì)和環(huán)境的責(zé)任,。西鐵城集團(tuán)確立了“被人民所喜愛(ài),,為人民做貢獻(xiàn)”的企業(yè)理念,并制定了《西鐵城集團(tuán)行動(dòng)憲章》,,通過(guò)讓每位員工踐行《西鐵城行動(dòng)憲章》,,積極履行企業(yè)的社會(huì)責(zé)任。
通過(guò)生產(chǎn)為市民所喜愛(ài),,為市民所親近的產(chǎn)品,,為全世界人民的生活改善做出廣泛貢獻(xiàn),這一愿望是西鐵城集團(tuán)創(chuàng)業(yè)以來(lái)的原點(diǎn),。為了把西鐵城集團(tuán)建設(shè)成持續(xù)被人們所需要的企業(yè),,我們不僅提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,而且通過(guò)各種企業(yè)活動(dòng)積極履行企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,。我們還創(chuàng)造性地提出保護(hù)和優(yōu)化經(jīng)營(yíng)生態(tài)的理念,,積極參與資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會(huì)的建設(shè)。
一,、在促進(jìn)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展方面
1,、公司對(duì)利益相關(guān)方,包括但不限于員工,、股東,、顧客及相關(guān)合作伙伴承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
(1)保障員工利益
公司根據(jù)國(guó)家《勞動(dòng)法》的要求,,制訂了包括招聘,、培訓(xùn)、考核,、獎(jiǎng)懲,、待遇、晉升等方面的制度,與員工簽訂《勞動(dòng)合同》并認(rèn)真予以執(zhí)行,;公司有完善的薪酬體系,,員工享有養(yǎng)老、醫(yī)療,、工傷,、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)和住房公積金,;公司注重職工培訓(xùn),,成立了專門的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),建立了一套完備的培訓(xùn)制度和培訓(xùn)管理體系,,通過(guò)學(xué)習(xí)型組織建設(shè),,努力提高員工自身素質(zhì)和技能。
公司嚴(yán)格按照職業(yè)健康安全管理標(biāo)準(zhǔn),,建立了完整的職業(yè)健康和安全管理制度體系,,制定重要危險(xiǎn)源和重要環(huán)境因素控制措施和應(yīng)急預(yù)案并嚴(yán)格實(shí)施,組織開(kāi)展全員安全培訓(xùn),,提高員工安全意識(shí),,并定期和不定期開(kāi)展安全普查和專項(xiàng)檢查,有效保障了員工人身安全,。公司嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)要求,,定期為員工進(jìn)行身體檢查,同時(shí)對(duì)作業(yè)環(huán)境進(jìn)行監(jiān)控和專項(xiàng)治理,,履行對(duì)員工健康保障的責(zé)任和義務(wù),。
公司堅(jiān)守“以誠(chéng)相待、以人為本”的企業(yè)文化,,注重員工利益的維護(hù),,結(jié)合公司實(shí)際情況,,通過(guò)機(jī)制創(chuàng)新,,圍繞薪酬、福利,、用工,、員工成長(zhǎng)等與員工切身利益密切相關(guān)的方面,開(kāi)展了一系列工作,,全面提升員工幸福感,。
公司配備了健身房、淋浴室,、臺(tái)球室,、匹克球場(chǎng)、網(wǎng)球場(chǎng)等健身娛樂(lè)設(shè)施,豐富了員工的業(yè)余文化生活,,在給員工帶來(lái)幸福感的同時(shí),,激發(fā)了員工的創(chuàng)造力,形成了強(qiáng)大的企業(yè)內(nèi)部凝聚力,。
從公司成立開(kāi)始至今,,發(fā)生了很多起職工及其家屬因重大疾病、交通事故等需要救助的情況,。為了踐行“以誠(chéng)相待,、以人為本”的企業(yè)文化,公司2021年成立了“互助基金會(huì)”,通過(guò)基金會(huì)集合公司,、職工的力量對(duì)急需救助的職工給予物質(zhì)上的幫助,,幫助他們渡過(guò)難關(guān)。
為了更好的營(yíng)造“人?夢(mèng)?家”的企業(yè)氛圍,,引導(dǎo)員工不斷學(xué)習(xí),,幫助員工快速成長(zhǎng),公司每月舉辦拜師大會(huì),,提升員工整體素質(zhì),,加強(qiáng)新員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí),保證產(chǎn)品品質(zhì),,傳承匠人精神,。
(2)社會(huì)貢獻(xiàn)
公司緊盯世界一流技術(shù),開(kāi)發(fā)生產(chǎn)及銷售具有當(dāng)今世界最尖端科技技術(shù)的超高精度,、超高效率,、超高機(jī)能數(shù)控機(jī)床,精密機(jī)床國(guó)內(nèi)市場(chǎng)占有率達(dá)30%以上,。產(chǎn)品廣泛用于航天航空,、人工智能、5G,、汽車,、醫(yī)療、工程機(jī)械等行業(yè)關(guān)鍵精密零部件的加工,,代表了當(dāng)今制造業(yè)的國(guó)際先進(jìn)水平,,填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)高端中小型自動(dòng)機(jī)床生產(chǎn)制造的空白。2021年公司實(shí)現(xiàn)利稅1.44億元,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出突出貢獻(xiàn),。先后被評(píng)為市級(jí)企業(yè)技術(shù)中心,、淄博市模范勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)、市級(jí)綠色工廠,、淄博市工業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè),、榮獲“山東省工業(yè)企業(yè)質(zhì)量標(biāo)桿”稱號(hào)、“2020年度高質(zhì)量發(fā)展先進(jìn)單位”稱號(hào),并被認(rèn)定為“國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)”,。
公司董事,、總經(jīng)理?xiàng)畋壬冀K以“為客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù),為員工提供優(yōu)良環(huán)境和待遇,,為股東提供穩(wěn)定的收益,,為社會(huì)創(chuàng)造更多的價(jià)值”為經(jīng)營(yíng)理念,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)披荊斬棘,,業(yè)績(jī)?cè)賱?chuàng)新高,。2021年度,先后獲評(píng)“山東省優(yōu)秀企業(yè)家”,、“影響淄博?年度創(chuàng)新人物”,、“創(chuàng)新淄博?年度領(lǐng)秀人物”、“周村區(qū)最美科技工作者”榮譽(yù)稱號(hào),。并被聘任為淄博市職業(yè)教育研究院首批“產(chǎn)業(yè)教授”,、淄博市質(zhì)量協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、華南美國(guó)商會(huì)國(guó)際經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略研究院精密制造業(yè)副主席,、淄博市青年企業(yè)家協(xié)會(huì)“名譽(yù)顧問(wèn)”,、作為淄博企業(yè)家代表受邀參加“跨國(guó)公司領(lǐng)導(dǎo)人青島峰會(huì)”并發(fā)言。
2021年9月15日在產(chǎn)業(yè)園舉行了“淄博市對(duì)日經(jīng)濟(jì)合作推介會(huì)暨西鐵城新景高端裝備智能制造產(chǎn)業(yè)園開(kāi)園啟動(dòng)儀式”,,本次推介會(huì)共吸引國(guó)內(nèi)外50余家日資企業(yè)參與,,在高端精密加工、新醫(yī)藥,、新材料等領(lǐng)域達(dá)成諸多合作意向,,為進(jìn)一步加強(qiáng)日本與淄博經(jīng)貿(mào)和人文交流,尋找合作新空間做出貢獻(xiàn),。
2021年9月份是第44個(gè)全國(guó)質(zhì)量月,,為深入推進(jìn)質(zhì)量強(qiáng)市和品牌建設(shè),大力推廣卓越績(jī)效管理模式,,營(yíng)造“質(zhì)量興企,,品牌強(qiáng)企”的濃厚氛圍,淄博市市場(chǎng)監(jiān)督管理局,、淄博市企業(yè)聯(lián)合會(huì)共同主辦的2021年淄博市“質(zhì)量月活動(dòng)暨卓越績(jī)效培訓(xùn)會(huì)議”在西鐵城新景高端裝備智能制造產(chǎn)業(yè)園隆重召開(kāi),。質(zhì)量是企業(yè)的立身之本,此次有71家企業(yè)參加了質(zhì)量月活動(dòng),,旨在推動(dòng)企業(yè)夯實(shí)質(zhì)量基礎(chǔ),擦亮企業(yè)品牌,,著力將工業(yè)優(yōu)勢(shì),、制造優(yōu)勢(shì)、規(guī)模優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為質(zhì)量?jī)?yōu)勢(shì)、品牌優(yōu)勢(shì),、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),。
公司自2021年7月成功遷入產(chǎn)業(yè)園以來(lái),共接待社會(huì)各界參觀80余次達(dá)2000余人,,并且毫無(wú)保留的把各種管理經(jīng)驗(yàn)分享給各界人士,,實(shí)現(xiàn)共同成長(zhǎng)、共同進(jìn)步,,同時(shí)也樹(shù)立了良好的企業(yè)形象,,擴(kuò)大了公司的影響力。
公司始終把人才培養(yǎng)作為企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵舉措,,找準(zhǔn)企業(yè)人才需求與學(xué)校人才供給的結(jié)合點(diǎn),、切入點(diǎn),在培養(yǎng)高技能人才上舍得投入“金錢成本”“時(shí)間成本”,,走出了一條以人才集聚構(gòu)筑競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的發(fā)展之路,。公司與淄博職業(yè)學(xué)院、淄博技師學(xué)院,、山東輕工職業(yè)學(xué)院等學(xué)校建立合作關(guān)系,,合作成立校企合作委員會(huì)和專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì),以“跟崗實(shí)習(xí)”“頂崗實(shí)習(xí)”“訂單班”“校企聯(lián)合辦學(xué)”“現(xiàn)代學(xué)徒制”等方式,,定向?yàn)槠髽I(yè)培養(yǎng)應(yīng)用型人才,,快速建立起企業(yè)“人才梯隊(duì)”。近年來(lái),,西鐵城現(xiàn)代學(xué)徒制項(xiàng)目獲得省現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)立項(xiàng),,創(chuàng)辦的“企中學(xué)”為上下游企業(yè)輸送了大量人才。學(xué)生在校期間既是學(xué)生又是企業(yè)的學(xué)徒工,,整個(gè)培養(yǎng)過(guò)程由學(xué)校和企業(yè)共同完成,,教學(xué)過(guò)程由學(xué)校教師和企業(yè)師傅共同完成。近十年來(lái),,企業(yè)每年接收70名以上學(xué)生到不同崗位頂崗實(shí)習(xí),,每年接受畢業(yè)生就業(yè)30人以上。
(3)持續(xù)提升產(chǎn)品質(zhì)量
公司設(shè)有方案中心,,并與山東理工大學(xué)等多所學(xué)校進(jìn)行了產(chǎn)學(xué)研合作,,目前擁有實(shí)用新型專利25項(xiàng)。運(yùn)用alkapplysolution技術(shù),,融合西鐵城精機(jī)所積累的“功能+技術(shù)知識(shí)”和ICT,,為客戶提供各種個(gè)性化解決方案。
2,、社會(huì)公共關(guān)系和慈善活動(dòng)
(1)社會(huì)公共關(guān)系
公司能自覺(jué)地維護(hù)所在社區(qū)的治安,、消防,、交通、環(huán)保等工作,,積極參與所在社區(qū)舉辦的相關(guān)活動(dòng),,并與當(dāng)?shù)嘏沙鏊⑸鐓^(qū)建立了治安聯(lián)防關(guān)系,,同時(shí)也能積極參與,、配合所在社區(qū)開(kāi)展的社會(huì)普查等活動(dòng)。
(2)慈善捐助活動(dòng)
每年參與“捐資助學(xué)”活動(dòng),,充分體現(xiàn)公司對(duì)貧困家庭學(xué)子的關(guān)心和支持,,于精神上鼓勵(lì)和鞭策,激發(fā)這些貧困學(xué)子茁壯成長(zhǎng),,學(xué)有所成,,將來(lái)用自己的聰明才智來(lái)建設(shè)家鄉(xiāng),回報(bào)社會(huì),!
2021年公司參加“慈心一日捐”活動(dòng),,捐款50,000元。提升奉獻(xiàn)意識(shí),,弘揚(yáng)社會(huì)正能量,,營(yíng)造了“人人關(guān)心慈善、人人支持慈善,、人人參與慈善”的良好氛圍,。獲得了當(dāng)?shù)卣暮迷u(píng),并多次獲得“尊師重教先進(jìn)單位”的榮譽(yù)稱號(hào),。
3,、積極參加各項(xiàng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)
每年如期開(kāi)展各項(xiàng)環(huán)保公益活動(dòng)。2021年12月份展開(kāi)環(huán)保公益活動(dòng),、宣傳保護(hù)生物多樣性活動(dòng),。
4、勇挑社會(huì)責(zé)任,、努力維護(hù)社會(huì)和諧
公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的同時(shí),,不忘。長(zhǎng)期以來(lái)率先垂范,,以實(shí)際行動(dòng)引領(lǐng)全體員工熱心參與公益事業(yè),。公司自成立以來(lái),堅(jiān)持不懈地從事各類公益活動(dòng),,形成了濃厚的全員自發(fā)參與公益事業(yè)的愛(ài)心氛圍,。
二、在促進(jìn)環(huán)境及生態(tài)可持續(xù)發(fā)展方面:
1,、對(duì)環(huán)境及生態(tài)方面的影響
公司在重視經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),,也注重企業(yè)發(fā)展對(duì)環(huán)境及生態(tài)方面的影響,,每年初制定當(dāng)年度的環(huán)境目標(biāo),、指標(biāo)及管理方案,,為公司本年度環(huán)境管理工作提出了基本目標(biāo)并明確了方向。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)環(huán)保法律法規(guī),、制度,、標(biāo)準(zhǔn),保障公眾健康,,推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展,提高全員環(huán)境保護(hù)意識(shí),,我公司組織開(kāi)展環(huán)境保護(hù)專題培訓(xùn)會(huì)議,,通過(guò)對(duì)公司相關(guān)主管及以上領(lǐng)導(dǎo)、安環(huán)人員進(jìn)行環(huán)保法律法規(guī),、環(huán)境監(jiān)察辦法以及企業(yè)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)如何規(guī)避等環(huán)保知識(shí)的培訓(xùn),,并結(jié)合實(shí)際案例講解,進(jìn)一步夯實(shí)了公司環(huán)?;A(chǔ)管理工作,,建立、健全公司環(huán)境體系,,并在會(huì)議上進(jìn)行環(huán)境責(zé)任書的簽訂,,層層落實(shí)環(huán)保工作責(zé)任,加強(qiáng)內(nèi)部環(huán)保日常自查和隱患排查整改,,做好公司年度環(huán)境保護(hù)工作,,目前運(yùn)行體系良好。在履行社會(huì)責(zé)任的同時(shí),,也使公司業(yè)務(wù)健康,、綠色運(yùn)行與發(fā)展,這項(xiàng)工作也成為了公司的每年度常態(tài)化的重要工作之一,。
2,、應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)
2021年展開(kāi)消防應(yīng)急演練、車輛傷害事故演練,、機(jī)械傷害事故演練,、火災(zāi)事故處置方案等各種應(yīng)急演練共9項(xiàng),鍛煉員工在突發(fā)事件中保持良好的心理狀態(tài),,減少恐懼感,,配合政府和各級(jí)部門共同應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,從而有助于提高整個(gè)社會(huì)的應(yīng)急反應(yīng)能力,。
為普及紅十字運(yùn)動(dòng)基本知識(shí),,樹(shù)立紅十字人道救護(hù)理念,,提高員工在突發(fā)事件中的自救互救能力,有效保護(hù)生命和健康,,公司于2021年12月11日,,特地邀請(qǐng)了來(lái)自淄博藍(lán)天救援隊(duì)的老師,對(duì)干部員工進(jìn)行了應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn),。
3,、日常管控
我公司每年度委托具有檢測(cè)資質(zhì)的第三方檢測(cè)單位對(duì)公司廢水、廢氣,、廠界噪聲進(jìn)行檢測(cè),,均達(dá)到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
能源管理方面,,公司為了減少能源的投入,,制定了一系列的節(jié)能措施,全廠采用Lowe玻璃(低輻射鍍膜玻璃),,三玻兩腔(三層Lowe玻璃,,兩個(gè)真空層)設(shè)計(jì),起到了環(huán)保節(jié)能,,節(jié)約用電的效果,。車間內(nèi)進(jìn)行溫度管理,新廠房使用了美國(guó)巴特勒保溫墻板,,墻面厚度:75mm→150mm,,保溫材料密度:80kg/m3→120kg/m3,室內(nèi)使用變頻空調(diào),、工業(yè)風(fēng)扇,,對(duì)廠房?jī)?nèi)溫度進(jìn)行控制,各處安裝了電子溫度計(jì),,出現(xiàn)溫度超出設(shè)定范圍的時(shí)候會(huì)自動(dòng)報(bào)警,,以便及時(shí)進(jìn)行溫度調(diào)節(jié),有效的節(jié)約了用電量,。節(jié)能投入上,,廠房?jī)?nèi)全部使用節(jié)能LED照明燈,并且分區(qū)域進(jìn)行照明燈開(kāi)關(guān)控制,;走廊,、洗手間等公共場(chǎng)所,全部使用聲控?zé)?,?shí)現(xiàn)了人走燈滅,,大大降低了能耗。公司所生產(chǎn)的產(chǎn)品完全達(dá)到工業(yè)節(jié)能相關(guān)的強(qiáng)度性指標(biāo),。
公司認(rèn)為,,將在追求經(jīng)濟(jì)效益最大化,、股東利益最大化的同時(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)作為公眾公司及社會(huì)成員的責(zé)任意識(shí),,在保護(hù)環(huán)境,、資源利用、利益相關(guān)者和諧等方面繼續(xù)努力,,承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任和義務(wù),。
西鐵城(中國(guó))精密機(jī)械有限公司
2021年12月31日